Nuevo criterio para contratos gubernamentales se enfoca en generación de

El 4 de agosto de 2026, el gobierno del Reino Unido anunció que, a partir de ahora, las empresas que deseen participar en contratos públicos deberán demostrar cómo van a generar empleo para jóvenes, en lugar de comprobar sus compromisos medioambientales.

Criterio de evaluación pasa a priorizar empleos

Los departamentos centrales pasarán a ponderar el valor social de los contratos, que antes representaba el 10 % de la decisión, al 20 %. Sin embargo, el enfoque dejará de ser el bien-social genérico y pasará a exigir que las empresas creen puestos de trabajo por encima del salario mínimo, ofrezcan formación, experiencia práctica y cubran lagunas de competencias locales. Los contratos con un valor inferior a £1 millón quedan exentos de la nueva exigencia.

Objetivo de reducir jóvenes NEET

La medida integra un esfuerzo gubernamental para disminuir el número de jóvenes que no están en educación, empleo o formación (NEET) e impulsar el crecimiento regional. Los contratos públicos movilizan alrededor de £90 bn al año, recurso que el gobierno pretende dirigir a puestos, habilidades y personas en cada código postal.

Reacción de grupos medioambientales

Las organizaciones ecológicas criticaron el intercambio de metas verdes por el enfoque en empleo. Ami McCarthy, jefa de política de Greenpeace UK, afirmó que “proteger el medio ambiente y ayudar a los jóvenes a conseguir un buen trabajo son beneficios mutuos y no deben costarse uno al otro”. Rosie Downes, responsable de campañas de Friends of the Earth, advirtió que “las comunidades ya pagan el precio de la inacción medioambiental, con niveles récord de muertes relacionadas con el calor”. Sarah Williams, directora de alianzas estratégicas de Green Alliance, reforzó que “eliminar los requisitos climáticos y de sostenibilidad no es la solución”.

Expectativa de pequeñas empresas

Louise Haigh, primera secretaria de Estado, declaró que el cambio ayudará a pequeñas empresas, que suelen ser excluidas de los contratos por exigencias de comprobación verde que grandes corporaciones eluden. “Cada céntimo del dinero del contribuyente debe beneficiar a las comunidades locales, creando buenos empleos y proporcionando habilidades para el futuro”, afirmó Haigh.

Desarrollos y críticas adicionales

Una fuente del Partido Laborista señaló que el gobierno ya anticipaba críticas al retirar indicadores de valor social vinculados al medio ambiente. Según la fuente, “lo que las empresas necesitan hacer hoy parece mucho a un ejercicio de lista de verificación, y eso se transforma en burocracia en lugar de generar resultados reales”. El nuevo criterio también será evaluado respecto al apoyo a jóvenes NEET, personas que han abandonado el sistema de cuidados e individuos con condiciones de salud de largo plazo.

Con información de The Guardian.